教育制度

研修体系図

当社の経営理念「創意を活かし、人を活かし、社会に活かす」は、すべて「人」が中心となります。人の発想力や独創性、そして人物面の豊かさや強さを活かして、社会に貢献する。そんな経営理念のもと、新入社員から管理職にいたるまで各階層で研修を行っています。

研修体系図

当社では「階層別研修」「公募型研修」「自己啓発援助」という3つの側面からキャリアアップをサポートしています。まず、当社の人材育成の柱である「階層別研修」では、入社時の基礎作りから管理職まで、階層毎の研修により着実なステップアップをサポートします。

また、「公募型研修」では当社独自に開催するヒューマンスキル・ビジネススキルに関する研修に参加することが出来ます。

さらに「自己啓発援助」として、資格取得援助やCSR(企業の社会的責任)やコンプライアンス(法令遵守)に関するe-ラーニングにも取り組んでいます。

これらを通じて時代にあったキャリアプランやスキル修得のための環境づくりを行っています。

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